Le GRAND THÉÂTRE DE GENÈVE (GTG) est la plus grande scène artistique de Suisse pour l’opéra et le ballet. Chaque saison, il présente une programmation riche et variée comprenant des productions d'opéra, des spectacles de danse, des récitals, ainsi que de nombreux événements culturels et festifs. Par ses prestations et son niveau d'excellence, il offre à son public des expériences artistiques uniques et contribue de manière significative au rayonnement culturel de Genève, tant en Suisse qu'à l'étranger. Avec plus de 300 collaborateurs-trices permanents, occupé-es dans les domaines artistiques, techniques et administratifs, le Grand Théâtre de Genève offre des opportunités professionnelles attractives au sein d'une équipe dynamique et passionnée.
Le Grand Théâtre de Genève recherche un ou une
Votre mission et vos responsabilités :
Votre rôle consiste à transporter les différents éléments de décors depuis les ateliers de construction jusqu’aux divers lieux de répétition et/ou de représentations. Vous effectuez ensuite le montage en collaboration avec les équipes techniques de scène du GTG. Vous avez également la charge de programmer l’ensemble des cintres en fonction de la marche du spectacle et d’effectuer les manœuvres des cintres, selon les besoins artistiques, durant les répétitions et les représentations. Au terme des représentations, vous procédez au démontage et stockage des décors.
Entrée en fonction 1er mars 2024 ou à convenir
Délai d'inscription 1er décembre 2023
Le poste sera vraisemblablement repourvu dans le cadre du service
La fonction est classée dans la limite de la catégorie F de l'échelle des traitements.
Votre profil :
Vous êtes titulaire d’un CFC de technisceniste ou d’une formation jugée équivalente et d’un permis chariots élévateurs R1 et IPAF-type 1a. Vous possédez une solide expérience dans le domaine du spectacle vivant. Vous avez le sens des responsabilités, une grande précision dans votre travail, et vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe. Flexible en termes d’horaires, vous êtes une personne disponible, structurée, rigoureuse, ayant le sens de la communication et capable de vous adapter rapidement aux évènements. De bonne condition physique, travailler en hauteur ne vous pose pas de problème. De bonnes connaissances de l’anglais et de l’allemand serait un atout.
Dans le cadre de sa politique d'égalité entre femmes et hommes, la Ville de Genève souhaite promouvoir la mixité dans tous les services de l'administration.
Vous êtes domicilié-e dans le canton de Genève ou dans la zone de domiciliation autorisée.
Conditions et procédure d'inscription :
Soucieuse de développement durable, la Ville demande que les postulations lui soient adressées de préférence sous forme électronique. Les conditions de postulation et d'engagement sont disponibles à l'adresse suivante : www.geneve.ch/emploi. Les dossiers incomplets ou ne correspondant pas aux exigences du poste ne seront pas retenus.
Tous les postes de l'administration municipale sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes, selon les objectifs de la politique de promotion de l'égalité entre femmes et hommes poursuivis par la Ville de Genève. Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la Ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi. Les postes sont ouverts à toute personne titulaire d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.
Les candidat-e-s sont prié-e-s de faire parvenir, de préférence par le biais d'un dossier numérique (documents scannés), ou par courrier s'il n'est pas mentionné d'adresse électronique : un curriculum vitae, accompagné d'une lettre de motivation, des copies de diplômes, des certificats de travail, ainsi que d'une photographie récente format passeport, à l'adresse électronique mentionnée dans l'offre.
Un accusé de réception est adressé à l'ensemble des candidat-e-s par voie électronique, en ce qui concerne la plateforme de recrutement Jobup.ch et toute postulation par courrier électronique, ou par courrier pour les dossiers envoyés par la poste. Les dossiers électroniques des candidat-e-s écarté-e-s ne sont pas retournés. Pour les dossiers expédiés par courrier, les dossiers ne sont pas restitués, sauf demande expresse de la ou du candidat-e.
Les candidat-e-s écarté-e-s en sont informé-e-s par un courrier spécifique dans les meilleurs délais. Les candidat-e-s ne disposant pas d'un curriculum vitae peuvent utiliser le formulaire de 'demande d'emploi'. Ce formulaire et le plan de la zone de domiciliation autorisée peuvent être retirés à la Direction des ressources humaines - Cour de St-Pierre 2 - ou téléchargés sur www.geneve.ch/emploi.